2011年3月31日下午，“国培计划”—贵州省农村中小学骨干教师置换脱产研修项目（2010）顶岗实习总结及经验交流会在校督导会议室召开。会议由教务处副处长杨柳主持。教务处副处长周勋、姜山和参与顶岗实习学院主管教学副院长、顶岗实习主要负责人、顶岗实习指导教师代表和教务处实验室建设与管理科的全体人员参加了会议。

会上，教务处副处长杨柳首先转达了李存雄副校长对参与顶岗实习学院圆满完成国培计划顶岗实习任务为学校争得荣誉的谢意。其次转达了李存雄副校长提出的希望：希望通过总结会认真总结“国培计划”顶岗实习管理模式运行的好经验，把握顶岗实习工作的规律；希望认真总结顶岗实习存在的问题，并针对问题提出解决方案；希望借助国培计划顶岗实习，加强与基础教育的联系，建设稳定优质的教育实习基地；希望以“国培计划”为契机，推动师范专业实践教学的改革。

会上，参加顶岗实习学院主管教学副院长、顶岗实习主要负责人、顶岗实习指导教师代表踊跃发言，从不同角度总结了顶岗实习工作取得的成绩、经验及存在的问题。通过总结达成了共识，大家一致认为，国培计划顶岗实习圆满完成，一是取决于学校党、政领导的高度重视，机构制度的建立，使顶岗实习工作有了体制保障；二是学校对顶岗实习政策及经费的支持，强化了顶岗实习的激励机制，调动了顶岗实习学生参与国培计划的积极性；三是顶岗实习的岗前培训及过程质量监控，确保了顶岗实习的质量，彰显了师大人才培养的质量；四是教育厅、师大及实习学校三位一体实施主体的协同配合，有效地加强了国培计划顶岗实习实施的力度；五是三级管理定点对接的管理模式创新，不仅确保了顶岗实习的有序实施，而且使顶岗实习在人力、物力 、财力的投入上获得了最大的效益；六是立体宣传平台的搭建，大力宣传了国培项目顶岗实习，扩大了国培计划顶岗实习的社会效益。

最后杨柳副处长传达了学校关于2011年国培计划顶岗实习的工作思路：一是以2011年5月举行的教学技能大赛为抓手，全面推动师范专业学生的教学技能训练，为2011年参与顶岗实习的学生打下坚实的教学技能基础；二是借助国培计划顶岗实习，加强与基础教育的联系，推动稳定优质的教育实习基地建设。

交流会会场

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